Еврокомиссия предлагает сократить сроки признания иностранных дипломов до четырёх месяцев
Еврокомиссия выступила с масштабной законодательной инициативой, призванной радикально упростить процедуру подтверждения профессиональных квалификаций, полученных за пределами Евросоюза. Cредний срок рассмотрения документов предлагают сократить с 14 до четырёх месяцев. Коме того, инициатива должна расширить полномочия Европейского управления по вопросам труда (ELA) для защиты прав иностранных работников.
Представленный пакет реформ предусматривает создание единого цифрового порядка подачи заявлений на любом из официальных языков ЕС. Процедура станет более простой и доступной: кандидаты смогут загружать документы онлайн, отслеживать соблюдение сроков рассмотрения и при необходимости обжаловать отказ.
Переход на электронный формат позволит существенно снизить финансовую нагрузку на заявителей за счёт уменьшения трат на нотариально заверенные переводы, отметили в Еврокомиссии. В случае утверждения Европарламентом и Советом ЕС новые правила начнут применяться через два года после вступления директивы в силу.
Инициатива также вводит механизм автоматического признания дипломов специалистов из третьих стран по семи ключевым направлениям: медицине, сестринскому делу, стоматологии, акушерству, ветеринарии, фармации и архитектуре. Однако это правило будет применяться только к тем образовательным программам и университетам, которые пройдут проверку на соответствие программ европейским стандартам обучения.
Решение о признании квалификации в одной стране блока не будет иметь автоматической юридической силы в других государствах ЕС. Национальные власти сохранят за собой право требовать от специалистов знания местного языка и соблюдения правил профессиональной регистрации, установленных на уровне конкретного государства.
Кроме этого, Еврокомиссия предложила наделить Европейское управление по вопросам труда (ELA) функциями по контролю за соблюдением условий занятости и социального обеспечения граждан третьих стран. Ведомство будет оказывать помощь национальным органам в борьбе с нарушениями трудовых прав мигрантов: невыплатой или занижением зарплат, незадекларированным трудом, превышением нормативов рабочего времени, незаконными удержаниями из зарплаты и фиктивной самозанятостью.
Ведомство получит доступ к большему объёму данных о занятости, а также сможет инициировать совместные трансграничные проверки соблюдения норм права в сфере трудоустройства. Однако участие в таких проектах для стран блока будет добровольным: превращать ELA в единую европейскую трудовую инспекцию власти пока не намерены.